机构设置
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  一、教学管理

  1.负责学院教学工作整体建设规划工作,包括专业建设、课程建设、师资队伍建设、实训基地建设等,并监督实施。
  2.负责日常教学管理规章制度、实施方案与教学管理类文件的制订、监督、落实工作。
  3.负责学年和学期教学、教研、教改工作计划的制订、监督、组织实施。
  4.负责各系(部)专业人才培养方案、教学计划的审定、监督落实工作。
  5.负责专业教学任务的编排、下达,编制教学周历和课表并监督实施。
  6.负责全院教学档案的监管工作。
  7.负责教师绩效考核、职称晋升、评优评模工作。
  8.负责教学学术对外交流工作。
  9.负责教学质量提升和监控工作。
  10.负责学时统计、审核、汇总、上报工作。
  11.负责选修课程管理工作。
  12.负责学分管理工作。
 
  二、教学督查
 
  1.负责监督系部日常教学秩序综合管理和协调工作。
  2.负责师德师风监督、考评和处理工作。
  3.负责教学纪律督查工作。
  4.负责督导各类教学行为工作。
  5.负责师德师风考评和教学能力测评、业务考核工作。
  6.负责指导、监督教研教改工作及成果推广工作。
 
  三、实践管理
 
  1.负责实训/实验仪器、设备、耗材等购置审核及监督验收工作。
  2.负责监督实训/实验设备的保管、使用、维护、保养、维修。
  3.负责监督、检查实训/实验室安全管理工作。
  4.负责监督、督导实训/实验室文化建设工作。
  5.负责实训/实验资产的监督管理和盘点工作。
  6.负责指导、监督实训项目的设计、验证工作。
  7.负责实践教学的成效评估工作。
  8.负责制定、审核顶岗实习规划,统一安排学生顶岗实习工作。
  9.负责制定顶岗实习考核方案,监督、指导系(部)对参与顶岗实习的师生进行考核评价工作。
  10.负责指导、协助系部做好校企合作、工学结合工作。
  11.负责下达毕业设计(论文)任务,对毕业设计(论文)各环节的落实情况进行检查和评价。
 
  四、信息化建设
 
  1.负责教室、实训实验室、学术报告厅及多功能教室等的设备保管、维护工作。
  2.负责计算机室、微格教室的设备的保管、维护工作。
  3.负责教职工信息化能力培训提升工作。
  4.负责教学网站的维护工作。
  5.负责教学信息化建设和管理工作。
  6.负责学院微视频、PPT等信息化教学媒介的制作、指导工作。
 
  五、资料管理
 
  1.负责教材使用信息的征集、汇总、上报及教材的征订工作;负责教材的保管、发放工作。
  2.负责监督检查各类教务材料的汇总归档工作。
  3.负责文件的整理、保管、归档工作。
  4.负责和各组协调,完成各类专项整改或报告工作。
 
  六、考务管理
 
  1.负责学院各类考试的组织实施、考试资料汇总分析工作。
  2.负责全院学生考试成绩管理工作。
  3.负责组织承办社会相关考试的组织实施工作。
  4.负责考试成绩的分析反馈指导工作。
  5.负责指导、协调、监督各类教学技能比赛工作。